Come leggere il cedolino NoiPA degli stipendi dei docenti della scuola: guida all'esame dettagliato della prima pagina.

NoiPA cedolino stipendi docenti: come si legge? Cosa indicano i vari riquadri e le varie voci? Riproponiamo questa semplice guida. Abbiamo già pubblicato una guida generale alla lettura del cedolino NoiPA, basata su quella ufficiale del portale. Questa è dedicata alla prima pagina del cedolino degli insegnanti. Sarà utile conoscere i dettagli della propria busta paga, soprattutto per chi si affaccia a questo mondo per la prima volta.

Guida cedolino NoiPA docenti: la prima pagina, riquadri 1-3

La prima pagina del cedolino NoiPA degli insegnanti è costituita da 7 riquadri, come mostra l’immagine di seguito.

Primo riquadro (1):

• In alto al centro è visibile il logo del Ministero dell’Economia e delle Finanze.
• A sinistra la voce RATA, indica il mese e l’anno di riferimento del pagamento
• A destra la voce ID CEDOLINO indica il numero progressivo alfanumerico (numeri+lettere) assegnato al cedolino.

Secondo riquadro (2): Anagrafica del dipendente

• Cognome;
• Nome;
• Codice Fiscale;
• Data di nascita;
• Domicilio fiscale, da cui dipendono il calcolo dell’addizionale Comunale da applicare in sede di conguaglio e l’invio di eventuali comunicazioni cartacee;
• N° partita: si tratta di un codice numerico di iscrizione del dipendente al Sistema SPT che permette la sua identificazione, la consultazione delle informazioni sulla banca dati SPT e di fornire eventuali comunicazioni all’ufficio responsabile.

Terzo riquadro (3): Ente di appartenenza

• Amministrazione di appartenenza: in questo caso Ministero dell’Istruzione
• Ufficio responsabile: Ragioneria Territoriale dello Stato di appartenenza (provincia competente);
• Codice fiscale: Codice Fiscale dell’Amministrazione di appartenenza (spesso vuoto);
• Ufficio servizio: scuola di servizio del docente.

Riquadro 4 della pagina
Quarto riquadro (4): Posizione giuridico-economica

Inquad.: indica l’inquadramento del docente che può essere:

• DOC. SC. ELEM./MATER. (docente scuola elementare e materna)
• DIPL. SECON. SUP. EQ. (docente diplomato istituti sec. II grado)
• DOC. SC. MEDIA E EQ. (docente scuola media)
• DOC. SC. MEDIA SUP. (docente laureato istituti sec. II grado)
• INS.REL.SC.ELEM.EQ. (insegnante religione scuola elementare)
• INS.RELIG.SCUOLA MEDIA (insegnante religione scuola media)
• INS.REL.SEC.SUPER.N (insegnante religione scuola superiore)

Tipo di rapporto : indica la durata del rapporto

• Tempo indeterminato (di ruolo);
• Tempo determinato (precario).

Qualifica: indica il tipo di rapporto tra dipendente e amministrazione di appartenenza e può essere:

per i docenti curricolari di materia:

• KA per il personale di ruolo;
• KS per il personale supplente annuale;
• KT per il personale supplente temporaneo

per gli insegnanti di religione:

• KRR per il personale di ruolo;
• KR0 per il personale non di ruolo;

Nel dettaglio:

Qualifiche personale di ruolo:

• KA05 per docente scuola materna ed elementare;
• KA06 per docente diplomato istituti di II grado;
• KA07 per docente scuola media;
• KA08 per docente laureato istituti sec. II grado;
• KRR5 per insegnante religione scuola elementare;
• KRR7 per insegnante religione scuola media;
• KRR8 per insegnante religione secondaria superiore.

Qualifiche personale supplente temporaneo:

• KT05 per docente scuola materna ed elementare;
• KT06 per docente diplomato istituti di II grado;
• KT07 per docente scuola media;
• KT08 per docente laureato istituti sec. II grado;

Qualifiche personale supplente per gli insegnanti di religione:

• KR05 per insegnante religione scuola elementare;
• KR07 per insegnante religione scuola media;
• KR08 per insegnante religione secondaria superiore.

Scadenza: indica la data di scadenza dello scaglione stipendiale corrente e l’inizio del successivo (scatto di anzianità).
Tipo Liquidazione: indica come sarà calcolata la liquidazione del dipendente al termine del rapporto lavorativo e può essere:

TFR (= Trattamento di Fine Rapporto): normalmente adottata per il personale di ruolo assunto dopo il 01/01/2001 e per il personale a tempo determinato;
OPT (= Optante): compare se si aderisce al Fondo Espero.

C/Fascia: al centro, rappresenta la posizione attuale
Cassa previdenza: indica la cassa di previdenza a cui si appartiene (INPS o INPDAP, sebbene quest’ultimo è stato soppresso).

Cedolino, riquadri 5-7

Dai riquadri da 5 a 7 cominciano a parlare i numeri.

Quinto riquadro (5): Dettaglio detrazioni

In questa sezione sono evidenziate le detrazioni per:

• Lavoro dipendente: spetta a tutti;
• Coniuge: spetta solo se il coniuge è a carico del lavoratore dipendente;
• Figli n.: numero dei figli di età compresa tra 3 e 24 anni;
• Figli min. 3 anni n. : numero dei figli di età da 0 a 3 anni;
• Detr. figli: indica il coefficiente di calcolo (i portatori di handicap hanno detrazioni maggiori).
• Altri fam. n.: numero di altri famigliari a carico del dipendente (genitori, fratelli, sorelle, generi, suoceri, nuore conviventi).
• Detr. altri fam.: indica il coefficiente di detrazione per gli altri famigliari a carico.

Sesto riquadro (6): Estremi di pagamento

In questo riquadro sono riportati gli estremi di pagamento dello stipendio, ovvero dove vengono versati.

C/C bancario o postale
IBAN
Valuta/Esigibilità: la valuta corrisponde alla data di esigibilità, ovvero quella in cui è possibile prelevare i soldi inviategli dall’Amministrazione di appartenenza senza pagare alcunché. Vedi le emissioni NoiPA.

Settimo riquadro (7): Dati riepilogativi della retribuzione

Qui si trovano le voci che determinare l’importo netto dello stipendio mensile, trattati dettagliatamente nella seconda pagina del cedolino:

• Stipendio;
• Altri assegni;
• Ritenute previdenziali;
• Ritenute fiscali;
• Altre ritenute;
• Conguagli fiscali e previdenziali;

Il riepilogo delle somme totali si trova a destra alle voci:

• Ritenute;
• Competenze;

La differenza tra queste due voci determina il totale netto.

• Quinto cedibile: corrisponde alla somma che il dipendente può cedere volontariamente ad una società finanziaria per ottenere un prestito.
• Importi progressivi: indica gli importi imponibili e dell’IRPEF dell’anno corrente, variabili in quanto si sommano i vari mesi.
• Aliquota massima (IRPEF) applicabile al dipendente e Aliquota media.
• Ufficio RTS: competente territorialmente e sito dove trovare recapiti e orari di accesso all’ufficio.

Fonte: https://www.scuolainforma.it/2023/09/15/noipa-cedolino-stipendi-docenti-guida-alla-lettura-della-prima-pagina.html